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成都市第五人民医院试管婴儿费用明细
现目前在成都市第五人民医院可以做的辅助生殖技术只有夫精人工授精技术,其成功率是不用担心的,肯定是达到了国家标准才允许开展的、所以很多姐妹的关注点就放在了费用问题上面,以下就会给大家罗列以下关于费用的问题。
1.术前检查:前期身体检查费用在1000-2000元左右;
2.药物费用:可能需要促排药物、治疗药物等,费用在2000-3000元左右;
3.手术费用:包括精液处理等,费用在2000-5000元左右。
以上就是关于在成都市第五人民医院做人工授精的相关费用,大致范围是在5000-8000元左右,不过具体费用是存在个体差异的,毕竟每个患者的实际情况不一样。
2022成都市妇女儿童中心医院成功率一览
一、2022成都市妇女儿童中心医院成功率一览成都市妇女儿童中心医院生殖中心做试管婴儿的成功率在40%-55%左右,高于国内平均水平,且有IVF实验室、取卵室、移植室、精液处理室等硬件条件支持,使该院近年来保持着较高的成功率。但试管婴儿成功率多少,最终受试管婴儿周期中取卵结果、胚胎质量的影响,以下依据8颗基础卵泡数量预测的成都市妇女儿童中心医院做试管婴儿的成功率,可参考下表:
8个卵泡成功率预测 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
基础卵泡 | 8颗(月经第2-3天) | 推荐方案 | 多周期(2年内不限次数取卵移植) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
促排方案 | 黄体期促排、微刺激、多重促排、自然周期 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
取卵数量 | 6-8(颗) | 成功率 | 90%-100%(一次取卵结果预估) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
授精数量 | 3-6(枚) | 成功率 | 90%(成熟卵泡受孕概率) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
养囊数量 | 2-4(枚) | 成功率 序号 医生名 简介 好评率 1 王雪梅 副主任医师,擅长不孕不育包括人工授精、试管婴儿人类辅助生殖诊治 99% 2 王丽 主任医师,不孕不育中心主任,擅长对高龄、多年闭经等疾病患者诊治 97% 3 林锦丽 主任医师,试管婴儿临床负责人,擅长生殖疾病,复发性流产的诊治 96% 4 杨东 副主任医师,从事泌尿外科及男性不育、男性生殖健康工作二十余年 95% 5 余鑫婷 擅长不孕症、辅助生殖医学(人工授精、试管婴儿)、生殖疾病诊治 94% 6 柯雪 擅长不孕症,试管婴儿,输卵管阻塞,子宫内膜异位症等疾病的诊治 91% 7 陈颖 副主任医师,从事妇产科临床工作5年,擅长不孕症及妇产科疾病诊治 93% 8 王芳 主任医师,一级专家,擅长生殖医学、辅助生殖技术实验室应用 92% 9 易疆莺 副主任医师,专业从事生殖医学男科技术30年,擅长各种疑难杂症诊治 93% 10 王亚丛 女性不孕症的诊断及治疗、习惯性流产、优生优育、围绝经期保健等 94% |
,试管婴儿技术不是万能的,除了基础卵泡数量外,试管婴儿成功率还与女性年龄、卵巢功能、子宫环境等因素有关,大多数临床试管婴儿成功案例也是医生和患者合作的结果,更多的是男女身体状况的结果。
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2022成都地区的产假是158天还是98天?附2022成都产假最新政策
产假是国家规定给每个在职女员工的福利,每年制度可能多少有点变化,但国家规定的产假是98天,法定产假女职工规定不少于14周即98天,其中产前可休15天,难产的增加15天,生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,产假增加15天,而女职工未满四个月流产的,享受15天产假,满四个月流产的享受42天的产假,另外,产假98天是包括双休日和国定假日的。
对于四川成都地区女职工的产假天数也是需要根据国家的规定进行,是由国务院《女职工劳动保护特别规定》规定的基础产假及《四川省人口与计划生育条例》规定的额外增加产假组成:
1. 基础产假:根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
2. 额外增加的产假:根据《四川省人口与计划生育条例》第二十六条规定:符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变;
3. 一般来说,四川省的妇女,可享受的产假天数=国家基础产假98天+四川额外增加产假60天=158天。
《四川省人口与计划生育条例》第二十六条
符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。”
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
,总的来说成都地区的产假是有158天的,当然根据地区的不同产假每个地方的时间多少有点出入,目前全国有25省份陆续将产假延长至128天至158天,广东、甘肃、黑龙江、海南及河南产假接近半,西藏甚至可休1年。
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